Témoignages

Clarel Moorghen, Project Manager

GSA évoque aujourd’hui pour moi un Grand Sentiment d’Appartenance, aussi de fierté et de reconnaissance.

En effet, mon parcours au sein de la structure démarre le 1er Février 2007 en tant que Team Leader. Ma mission, encadrer la toute première activité externalisée par CAL&F France à l’ile Maurice, soit le recouvrement Factoring à l’internationale. Les activités se sont beaucoup développées depuis mais ce que je retiens au fil des années, c’est  une entreprise, un Groupe,  qui positionne l’humain au centre de ses préoccupations, qui adhère à des valeurs qui sont en phase avec les miennes et qui ne cesse de s’adapter à l’ère du temps. Ce sont autant de raisons qui me poussent à rester ! 
Comme  Confucius l’a si bien dit  « Choisissez un travail que vous aimez et vous n'aurez pas à travailler un seul jour de votre vie. ». Je dirai même plus, la première étape c’est de trouver un employeur de choix et GSA / CAL&F en font partie !

Terenne Bottebell, Expert Recouvrement

Le plaisir dans le métier met la perfection dans le travail.

Stagiaire pour une durée de quatre mois chez GSA, aujourd’hui je suis expert métier affacturage. C’est avec un immense plaisir que je vous partage mon parcours. Arrivé juste après le bac, c’était pour moi une nouvelle expérience et découverte sur le marché du travail. Guidé par mon goût pour le challenge et avec un accompagnement assidu des managers, collaborateurs et de la cellule de formation, je passe de stagiaire à CDI pour ensuite évoluer 3 années plus tard comme analyste et 6 mois après en tant qu’expert métier. J’ai eu l’opportunité de découvrir mon potentiel et d’acquérir une kyrielle de compétences. Aujourd’hui, j’ai l’occasion de pouvoir fièrement partager cette expérience et connaissances acquises au sein de l’entreprise. 
GSA se constitue à ce jour en une formidable équipe solide, basé sur des valeurs de confiance auxquelles je suis fermement engagées. Le meilleur reste à venir.

Valérie Maurice, Credit Controller

'La réussite appartient à tout le monde. C'est au travail d'équipe qu'en revient le mérite', ainsi disait Franck Picard, et GSA en est la preuve. Pendant mon parcours professionnel au sein de cette société, j'ai eu l'opportunité d'intégrer divers services dans le but d'enrichir mes compétences et d'acquérir de nouvelles connaissances.

Actuellement, je fais partie d’une très grande équipe où le travail se fait dans la joie et la bonne humeur. L'esprit d'équipe, la partage des connaissances et la persévérance se rencontrent au quotidien. Cette fusion à la fois motivante et inspirante se résume en la satisfaction de nos clients tout en promouvant le goût du challenge et le désir de la réussite. 

GSA n'est pas seulement une société qui se focalise sur les résultats mensuels mais qui contribue également au bien-être de ses collaborateurs. Plusieurs activités tels que le team building, les petits jeux ainsi que la fête de fin d'année, sans oublier la célébration de nos fêtes culturelles sont organisées chaque année. Tous les membres de l'entreprise se retrouvent pendant ces moments où le respect et l'intégration de tout un chacun sont valorisés.

GSA et ses collaborateurs ne font qu'un et je suis fière est heureuse de faire partie de cette belle famille qui partage les même valeurs que celle qui me tiennent à cœur! 

Aurelia Nyamtoulah, Credit Controller

GSA mise beaucoup sur ses valeurs d’entreprise, dont le respect où le management respecte l’opinion de chaque collaborateurs, la satisfaction client où nous avons accès à des formations pour justement ajouter de la valeur à ce qu’on fait, et la responsabilité qui nous permet de nous surpasser dans nos objectifs. Deux ans déjà depuis mon intégration chez la grande famille de GSA et au sein de mon équipe, où on y trouve la bonne entente et un fort esprit d’équipe avec une responsable  à l’écoute et disponible. C’est une entreprise qui offre la possibilité d’évolution selon notre mérite. Des formations sont dispensées pour que chacun d’entre nous puisse se perfectionner dans notre métier. 

Nous avons des managers très disponible et toujours prêts à apporter leur soutien et conseils,  dont le directeur de l’entreprise, la RH et aussi les responsables d’unité.  Chez GSA nous avons la possibilité chaque année d’avoir un entretien one to one avec le directeur l’entreprise où on nous donne l’occasion d’échanger sur divers topics.

Meheendi Hosany, System Administrator

En 2016 j’ai débuté ma carrière chez GSA en tant que IT Trainee Technician. Promu en tant que Junior Network and System Administrator en 2019, puis System Administrator en 2021, la société m’a premise de gravir les échelons et ainsi developer mes compétences professionnelles. 

De ce fait, GSA m’a encouragé à sortir de ma zone de confort, de mes habitudes,  et m’a ainsi insufflé le goût du challenge. En général, de par sa culture distinctive et ses valeurs humaines, GSA a su mettre en place plusieurs plans d’actions dans le but de favoriser l’inclusion et l’intégration de tous ses collaborateurs.